山阳煤矿自今年7月组建运输队、运行队，并全面接管井下运输、副井提升系统以来，区队管理运行状况良好。
该矿着远于企业长远发展，明确了现代化矿井建设亟需高素质的现代管理人才和提高职工队伍素质的思路，下大力气抓区队建设。一是建章立制，从加强区队、班组基础管理入手，在广泛采纳吸取各单位好的管理经验基础上，结合山阳实际，建立健全山阳煤矿区队各项管理制度、岗位工种岗位职责；二是做好思想理念、管理理念的融合，无论是二矿、董矿还是王村矿调来的职工，都要求用山阳煤矿新的思想理念、管理制度要求并统一职工的思想行动；三是以师带徒、岗位练兵活动扎实做好职工新岗位实际操作培训；四是积极推进“岗位描述”、“手指口述”等班组安全建设活动，力争提高区队管理，推动各项工作上台阶、创水平。
