一、服务升级,补给阅读大餐。增设职工电子书屋,上传安全知识、专业技能、家庭生活、社交娱乐、美文古训等方面电子书籍3200余篇,收集煤矿事故案例教育视频片100余部。职工书屋的服务升级,满足了职工学习需求,提升了协管安全效能,为建成“书香矿区”奠定了坚实基础。
二、女子课堂,开启心灵钥匙。举办专题知识讲座,特邀讲师、专家亲临授课,邀请公司领导辅导讲课。通过学习女工健康养护知识,女工劳动保护规定、女工权益法规条例。强化社会主义核心价值观、崇尚新时代“四德”意识,极大改善了女工的身心健康与自我保护意识。
三、文化礼包,培养读书兴趣。赠送文化知识礼包,“三八”节前,开展“书香三八文化礼包”送书活动,为女工小组配发《拥抱快乐》、《牵手幸福》书籍500本,为197名女工个人订阅报刊杂志76份,极大丰富了女工的业余生活。
四、系列活动,提升读书质量。开展“快乐每一天,幸福到永远”主题征文读书活动,征集优秀文章28篇。举办“精彩篇章领读”小课堂,推选12名优秀女工示范领读。组织“我最喜爱的一篇文章”及“家用小常识”知识交流活动。举办“我的岗位我负责”、“巾帼建功岗位读书”女工演讲比赛活动。形式多样的读书活动将女工学习热情一次次推向高潮。
五、岗位练兵,强化技能水平。先后组织开展了充电工、绞车司机、变配电工、煤质化验工及洗衣工技术比武活动,通过比理论、比效率、比质量、比服务,彰显了女工巾帼不让须眉的英姿风采,带动全员掀起了“比、学、帮、赶、超”的浓厚氛围。
六、创先争优,彰显女工风采。开展岗位“绝技绝活”大比拼活动,运行队矿灯维修工赵荣以1分30秒打破自己保持的蒙眼拆装矿灯比赛记录;供应科保管员赵莉蒙眼数螺丝打破自己创造的赛点记录。运行队技术员李冠群,机电科技术主管姚妙丽的科技项目先后被公司采纳并应用。
七、读书硕果,实现矿区共享。开展素质提升活动以来,女工自身的魅力与价值素养不断提升,员工自发的感恩与回馈行为层出不穷。公司工会以硬笔书法展、黑板漫画报、魅力女人演讲、传承孝德国粹、趣味竞技游艺等文化形式对一年来的读书活动进行总结,生动反映了女职工蓬勃向上、积极进取的时代风采,展现出女职工自信优雅、幸福成功的新女性!
责任编辑:薛小燕