工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,在当前企业生产经营非常困难的严峻形势下,发挥工会组织的优势,团结教育带领广大职工进一步认清形势,坚定信心,凝聚力量,共度难关,是当前我们各级工会的一项重要工作。那么如何发挥工会组织优势,做好此项工作?我认为关键是要进一步加强基层工会建设,提升基层工会活力,充分发挥基层工会直接联系职工群众的特殊作用。
一、充分认识加强基层工会建设的重要性
基层工会直接联系和服务职工群众,是工会全部工作的基础,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者。加强基层工会建设,始终是工会基础性、经常性工作。党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话对新形势下工会工作提出了很多新的要求,中华全国总工会最近出台了《中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见》,对加强基层工会建设提出了明确的要求,要求我们各级工会组织要以改革创新精神全面加强基层工会建设,努力开创基层工会工作新局面。
二、明确基层工会建设的主要任务,做好工会各项工作
《意见》指出基层工会建设的主要任务,是教育引导职工、推动改革发展、履行维权职责、协调劳动关系、服务职工群众。结合当前我局当前的形势,我认为要做好以下几项工作。
1、发挥工会教育职能,做好职工的宣传教育引导工作。一是开展形势教育。企业有困难,我们有担当,工会应主动承担起教育引导职工的重要职责,向职工宣传当前的形势任务,教育职工正确对待我们的困难,坚定战胜困难的信心和决心。二是做好爱企爱岗感恩教育,教育职工热爱企业珍惜岗位,积极培育和践行社会主义核心价值观,提高职工的道德素养,激发职工奋发向上、崇德向善的正能量。三是注重对职工的人文关怀、心理疏导和情绪引导,突出做好困难职工、青年职工和新来大学生等职工群体的思想工作。
2、积极开展职工经济技术创新活动,推动企业改革发展。一是深入开展岗位练兵、技术比武、技能大赛等多种形式的劳动竞赛活动;深化合理化建议、“五小”成果创新、澄合专利等群众性技术创新活动。二是持续推进“五型”班组建设,开展标杆班组竞赛活动,大力激发全员素质提升。三是深入实施职工素质建设工程,加大职工职业技能培训力度,建立健全技术工人培养、评价、使用、激励机制,为公司转型发展培养造就知识型、技术型、创新型的高素质职工队伍。
3、凸显一个基本职责,代表和维护好职工的合法权益。一是紧紧围绕职工最关心最直接最现实的利益问题、最困难最操心最忧虑的实际问题,切实维护好广大职工的各项合法权益。二是引导职工依法理性表达利益诉求,维护职工队伍和矿区的和谐稳定。三是要强化维权手段,在职工工资分配、劳动安全、职工福利等方面增大维护的力度,特别是对一线职工和生活困难职工的权益给予有效的维护。
4、积极开展职工文体活动,凝心聚力,促进企业发展。一是深入开展“中国梦·劳动美”主题教育活动,通过演讲赛、报告会、感动澄合、最美员工等颁奖晚会,大力弘扬劳动精神、劳模精神,倡导辛勤劳动、诚实劳动。二是发挥职工文体协会作用,培育一支弘扬正气、甘于奉献、服务基层、服务职工的各类骨干队伍,储备职工文化人才,提升职工文化建设水平。三是通过举办职工喜闻乐见的文体娱乐活动,提振信心、凝聚力量,激发广大职工立足岗位争创一流的工作热情,为促进企业发展提供强大的动力。
5、按照职工需求,为职工办实事做好事解难事,为职工服好务。全总副主席陈豪在河北就加强基层工会建设调研时反复强调,基层工会组织最为重要的工作,就是按照职工的需要,做好事办实事解难事,全心全意为职工服务,切实提高基层工会组织的凝聚力。为此,我们各级工会组织要积极响应号召,多做一些看起来是小事,但是对职工却是最需要的好事,不断提升基层工会组织的凝聚力。团结带领广大职工为我们企业逆势奋起走出困境做出我们应有的贡献。
责任编辑:薛小燕